用人準則：

重德、看能、憑實績

育人機製：

新利luck18官网最新登录公司一貫重視員工可持續的職業(ye) 生涯發展和職業(ye) 能力提升。公司通過組織一係列與(yu) 工作實際及個(ge) 人發展相結合的培訓，來協助員工提升崗位技能和職業(ye) 素質，並規劃未來的發展。近年來，公司與(yu) 中國人民大學、浙江大學、哈爾濱工業(ye) 大學、山東(dong) 大學等先後建立了EMBA、EDP、工程碩士等學習(xi) 進修合作關(guan) 係，定期外派優(you) 秀員工外出培訓交流，並通過公司內(nei) 部網絡培訓學院、現場培訓和鼓勵自主學習(xi) 提高員工的綜合素質和技能。

留人文化：

感情留人、事業(ye) 留人、待遇留人、文化留人；
東(dong) 方聖城曲阜，讓你居無所憂，開放包容新利luck18官网最新登录，伴你職業(ye) 成長！